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面接から入社までの流れ

1.弊社への問い合わせ

求職者からの電話、メール、紹介等による問い合わせ。

2.弊社での面接

履歴書、ビザ、パスポート等の必要書類を 確認し 、マナー、コミュニケーション力、日本語力などお客様の要望に沿った内容の面接を行います。

3.派遣先企業での検査

弊社での面接をクリアした後、管理担当者が同行しお客様を訪問します。派遣先企業にて、面談や一連のチェックを受けます。
派遣先企業での検査
(※適正検査やバクテリア検査等)

4.就業

仕事の開始 !
入社時は、業務管理担当者が同行し、スタッフのサポートを致します。

5.アフターフォロー

就業後のスタッフへのアフターフォローは、欠かしません。
お客様、スタッフ双方にとってより良い関係を築く努力をしています。
2021年7月
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